Der Bundesrat hat am 18. Mai 2022 eine Botschaft zur Ratifizierung des Übereinkommens Nr. 190 der Internationalen Arbeitsorganisation von 2019 über die Beseitigung von Gewalt und Belästigung in der Arbeitswelt verabschiedet. Das Übereinkommen enthält die erste international vereinbarte Definition von Gewalt und Belästigung in der Arbeitswelt. Es schafft die Rahmenbedingungen, um sich weltweit kohärenter und solidarischer für menschenwürdige Arbeit zu engagieren.

Die Föderation der Schweizer Psychologinnen und Psychologen ist erfreut über die Entscheidung des Bundesrats. Gewalt und Belästigung am Arbeitsplatz haben dramatische Folgen für die Betroffenen und verursachen hohe Kosten für die Wirtschaft. Die Rolle der Arbeitspsychologen und Arbeitspsychologinnen ist entscheidend, um die Organisationen weiterzuentwickeln und auf verschiedenen Ebenen zu intervenieren: Aufbau einer systematischen Prävention von Gewalt und Belästigung am Arbeitsplatz, Gewährleistung einer angemessenen Behandlung der eingetretenen Situationen und Unterstützung der von Gewalt und Belästigung betroffenen Personen.